Cette semaine, Internet a été en feu avec la nouvelle que Nina Hale, une société de marketing basée à Minneapolis, a récemment modifié ses politiques d'avantages sociaux pour inclure le «congé de maternité» - la possibilité de travailler à domicile pendant une semaine afin d'accueillir un nouveau chiot ou chaton.
"Pour beaucoup de gens, leurs animaux de compagnie sont leurs enfants", a déclaré Allison McMenimen, vice-présidente de la société au New York Times .
Quiconque a déjà adopté un jeune chiot sera incroyablement jaloux des employés de Nina Hale, car il ou elle sait trop bien combien de soins et d'attention les chiots nouveau-nés ont besoin. (Au cours des premières semaines de formation des chiots, tout ce que vous avez à faire est de les attirer un instant et ils ont mangé toute votre collection des œuvres annotées de Shakespeare.) Mais croyez-le ou non, Nina Hale n'est pas la première entreprise à déployer ce nouvel avantage. Ici, nous avons compilé toutes les entreprises qui offrent des congés «fur-ternité» ou «patte-ternité» - alors faites défiler la page et si votre chiot attend un peu de temps, pensez à mettre à jour votre curriculum vitae! Et pour plus d'histoires de chien de bien-être, consultez les 40 chiens si laids qu'ils sont réellement mignons.
1 Mars PetCare
Cette entreprise de McClean, en Virginie, se compose de plus de 50 marques d'aliments pour animaux de compagnie, y compris des noms familiers comme Royal Canin, Whiskas et Iams. Ils ont été l'une des premières entreprises à offrir un «congé de paternité», qui consiste en 10 heures de congé payé, après quoi vous pouvez amener votre furbaby au bureau. Pour des photos plus mignonnes comme celle ci-dessus, consultez 50 faits Corgi qui vous donneront envie d'un Corgi.
2 Particule
Cette société de logiciels de New York offre deux semaines complètes de congé payé aux employés qui adoptent un chien de sauvetage.
3 Groupe Musti
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Musti Group, une société d'aliments pour animaux basée en Norvège, en Suède et en Finlande, offre des congés parentaux de 3 jours aux nouveaux propriétaires d'animaux.
"Le congé de paternité est une étape naturelle dans le développement de notre culture", a déclaré à Mercury News le PDG du groupe Musti, David Rönnberg. "L'adoption d'un animal de compagnie est une décision importante et change considérablement la vie de tous les jours. Nous voulons soutenir nos employés pendant leurs premiers jours avec leur nouveau membre de la famille et nous assurer qu'ils puissent profiter au maximum de ces moments précieux."
L'entreprise estime également que la politique aidera les employés à maintenir un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée et à améliorer leur bien-être et leur productivité, et ils ont raison. Pour en savoir plus, consultez 15 avantages incroyables de l'adoption d'un animal de compagnie.
4 Solutions BitSol
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BitSol Solutions, une société d'assistance technique à Manchester, au Royaume-Uni, offre une semaine complète de congé payé lorsque les employés adoptent un nouvel animal de compagnie.
"Les animaux de compagnie sont comme des bébés de nos jours", a déclaré Greg Buchanan, fondateur de la société, à Metro UK. «Alors pourquoi le personnel ne devrait-il pas avoir de temps libre à son arrivée?
5 Brewdog
La brasserie écossaise offre aux employés une semaine de congé pour s'occuper de leurs nouveaux furbabies.
"Oui, avoir des chiens dans nos bureaux rend tout le monde plus détendu et détendu - mais nous savons très bien que l'arrivée d'un nouvel animal - qu'il s'agisse d'un chiot miaulant ou d'un chien de sauvetage instable - peut être stressante pour les humains et les chiens. Nous devenons donc le premier de notre industrie à accorder à nos employés une semaine de travail pour nous aider à installer un nouveau membre de la famille à fourrure dans leur maison ", indique le site Web de la société.
6 Harper Collins Inde
Le géant de l'édition semble être la première entreprise en Inde à offrir un «congé de paternité», accordant cinq jours de congé payé à consacrer à votre nouvel animal de compagnie. Malheureusement, il semble qu'ils n'aient pas encore adopté la politique aux États-Unis, mais les amoureux des chiens croient que cette décision aidera à motiver les gens à adopter des chiens en Inde, où les chiens errants sont un problème particulièrement grave.
Diana Bruk Diana est une rédactrice en chef qui écrit sur le sexe et les relations, les tendances de rencontres modernes et la santé et le bien-être.